創新創造持續澎湃的齊魯大地，涌動著一股越來越強大的青春力量。
青年創新一小步，社會創新一大步。習近平總書記曾說，青年理應走在創新創造前列。山東各界青年沒有辜負總書記的期望，他們創業當先鋒、創新做表率、創造促發展，匯聚起山東高質量發展的強大推力。
青年興則國家興，青年強則國家強。山東正處爬坡過坎、滾石上山的轉型關鍵期。青年群體在創新創造的擔當與作為，將深刻影響山東經濟轉型速度與質量。
而令人期待的是，新時代中的山東各界青年，以創新的勇氣、創業的實干、創造的能力，不斷奏響經濟大省前行的青春凱歌，描繪出更加宏偉壯闊的新未來。
青年科技創新團隊
挺直民族制造業“脊梁”
近年來，濰柴在科技創新領域實現了一次次激蕩人心的突破與超越，展現出中國制造的強大發展前景。
回望發展的腳步，濰柴掌舵者譚旭光形象地將其比作一場“寂寞的長跑”，需要一代代科技工作者的前赴后繼，甚至為此付出生命。
2005年，“藍擎”在濰柴橫空出世，這是我國第一臺具有完全自主知識產權、達到歐Ⅲ排放的高速大功率發動機，終結了“外國心”驅動中國車的歷史。
為推動“藍擎”盡快批量生產， 2005年濰柴成立了國內首支“三高”試驗隊。所謂“三高”，是指在高溫、高原和高寒區域，“三高”試驗隊的主要工作就是在極端環境下進行發動機的各項性能測試，這也是發動機研發的最后一環。濰柴“三高”試驗隊隊長呂文芝介紹，在普通人極易出現缺氧反應的青藏高原，試驗隊一趟來回就需要十幾個小時，常常忙到凌晨才能休息。而在地表溫度超過80°C的新疆火焰山，試驗隊為獲取發動機動力性和可靠性的試驗數據，往往一待就是個把月。
除了高溫和高原的考驗，極寒天氣的考驗也是十分令人難耐。在氣溫低至零下45℃的黑河，隊員們每天要在凌晨四五點鐘爬起來工作，趁氣溫最低的時候爬進冰冷的駕駛室完成部分關鍵試驗。
“三高”試驗隊成員全部為80后、90后，平均年齡不到30歲，自成立以來，參加過這支隊伍的濰柴人超過900人。在科研成果上市前的“最后一公里”中，也有人為此失去了寶貴的生命。2011年10月，“三高”試驗隊的豐東旭、于超和趙蒙生，在青海格爾木試驗途中不幸遇難，他們當中最年輕的只有26歲。
在濰柴，青年科技創新團隊感人的故事還有很多。時任電控研究所副所長趙中煜——他給發動機裝上了大腦，為了中國電控技術的自主開發傾盡全力，自己卻倒在崗位上；青年工程師楊國璽——在科技創新領域沖破壟斷，為林德液壓中國落地矢志不渝，化解了中國工程機械行業的鎖喉之痛。
歲月沉淀產生的濰柴精神，已經深深融入濰柴人的血與骨，成為引領濰柴繼續前進的旗幟，為企業提供生生不息的濰柴力量。
與之相應的是，在科技創新這場接力賽中，濰柴人不斷發揚習近平總書記提出的“釘釘子”精神，在科技創新道路上，一錘接著一錘敲，一代接著一代干，繼續發揚濰柴青年科技創新團隊的精神。
正是青年科技創新團隊的持續貢獻，濰柴在全球裝備制造，特別是發動機領域的影響力與之劇增，并努力躋身世界科技強企前列。
創新創造綻放青春力量
濰柴動力青年科技工作者是青年創新創造的榜樣，也是山東青年投身創新創造浪潮的縮影。
近年來，以團員、學生為代表的山東各界青年迅速掀起了創新創造的熱潮，他們自覺融入為中國夢而奮斗的新長征，在創新創造中展現人生價值。
生逢強國時代，肩負強國使命。中國海洋大學的藍鯨社，緊握探究知識的夢想，成員秉承著守護國家網絡安全的信念，不斷突破自我，苦學知識，磨練技術，培養了一大批信息安全研究和實戰人才。該校Blue—Whale戰隊、Mech—Whale機器人戰隊近些年在各大競賽取得了優秀的戰績。
創新是引領發展的第一動力。青年則是創新的中堅力量和有力執行者。山東魯華海洋生物科技有限公司科技創新團隊，平均年齡36歲，人員構成涵蓋技術研發、品質管控、中試生產等成果轉化及應用的各方面。
科技創新團隊自組建以來，專注于南極磷蝦深加工技術及衍生產品的開發，已實現產品研發到產業化的有效實施和轉化。在公司科技創新團隊的努力下，一條設計年產能300噸、節能環保、國內自動化程度最高的南極磷蝦油生產線拔地而起，公司2016年成為南極磷蝦產業技術創新戰略聯盟理事單位； 2017年通過高新技術企業認定，同年，獲得“食安山東”食品示范企業稱號，并被評為山東南極磷蝦原料重點生產基地。
在科技創新團隊的帶動下，企業實現了精彩一躍。這樣的案例，在山東不勝枚舉。
威海九華新材料科創團隊，研發出了新型高分子涂料，為中國市場帶來了防爆防彈的環保高性能特種涂料。產品可用于工業、商業、農業、軍事和定制的應用等多種場合，具有廣闊的市場前景，市場總量達到千億級。
創澤智能機器人股份有限公司科技創新團隊自主研發的創澤智能公共服務機器人“創創”屬于國內同行業領先水平，在智能機器人語音交互、自主導航避障、環境感知等方面，突破了我國智能機器人發展的關鍵技術難題。2019年1月，創澤智能服務機器人在美國拉斯維加斯斬獲了全球智能服務類人形機器人領域唯一的“2019CES創新獎”（科技界諾貝爾獎）。
不用再一一列舉，創新創造的活躍因子隨處迸發，山東各行各業的創新涌動著越來越強大的青春力量，這在山東整體發展格局中變得鮮亮無比。
高質量發展的源頭活水
山東，是傳統的工業大省，經濟轉型任務重，時間緊，壓力大。盡快尋求新的發展動力，是山東新舊動能轉換的關鍵所在。
科技創新是山東經濟發展的一劑良方。通過不斷注入科技創新活力，山東產業轉型步伐明顯加快。各界青年的創新創造，成為山東突破發展的新動力，攪動起山東高質量發展的“一池春水”。
得青年者得未來。我們看到，共青團山東省委為吸引青年才俊、激勵青年創新創造做出了諸多努力和嘗試。比如積極構建具有山東特色的“一二三四”工作體系，激發青年創新創造的熱情，服務國家戰略和山東省中心工作、大局工作。
所謂“一二三四”工作體系，即找準一個切入點，圍繞兩個重心，抓住三個關鍵，打造四個工作板塊。
一個切入點，是提升服務力。加強各級青聯、團組織對青年的常態化聯系服務中增強團的組織力和引領力，最終實現“三力”協同提升。
兩個重心，即服務黨政中心工作，服務青年現實需求。
三個關鍵，即平臺、項目、活動。強化平臺思維，統籌團內外資源，著力提升服務青年實效。
四個工作板塊，即舉辦青年企業家創新發展國際峰會，開展創新創效活動，實施青鳥計劃，建設青年創新創業共同體。
不僅僅是工作理論和工作體系創新，在實際工作中，大量激發青年創新創業的活動先后舉辦，這在更大范圍激發了青年創新創造的熱情和氛圍。
比如，先后舉辦兩屆青企峰會，開展山東“十強”產業資本對接活動，搭建起了政府、企業、投融資機構溝通交流、互動合作的新平臺。
聚焦農村和企業兩個領域，“村村都有好青年”和“職業青年技能提升”活動，為鄉村振興和企業創新驅動培養了大量人才，奠定了雄厚的發展基礎。
令人關注的還有，團省委不斷助力全省招才引智工作大局，在全省范圍實施“青鳥計劃”戰略，立足崗位創優創效，為全省經濟社會發展勇做貢獻。同時，積極建設青年創新創業共同體，各方合力推動創新創業新高潮。
一場場青春風暴、雙創浪潮席卷齊魯大地。團省委書記劉天東表示，山東有創新創業創造的豐厚沃土，有尊重關愛企業家的濃厚氛圍。青年應珍惜機遇、心懷祖國、勇往直前，讓創新成為遠航的動力，讓創業成為搏擊的能量，在山東共同挖掘“四新經濟”發展的豐富寶藏，開拓新舊動能轉換、鄉村振興、海洋經濟的“廣闊藍海”。
我們同樣看到，為推動青年創新創造，山東省青學聯同樣不遺余力。各級學聯組織積極引導學生群體躬身社會實踐，鼓勵學生走進企業社區、鄉村田野，踴躍參加“三下鄉”社會實踐活動，在現代化強省建設的征程中受教育、長才干、做貢獻；省青聯圍繞中心服務大局的工作主線，組織青聯委員和團體會員參與青年建功新舊動能轉換行動，共同打造“永不落幕”的青年企業家創新發展國際峰會，成立省青年創新人才協會，激蕩起青年創新創造的濃厚氛圍。
2019年12月17日，山東省青聯十三屆全委會和山東省學聯十二次代表大會正式開幕。更好服務青年群體投身創新創造浪潮，無疑是下一屆青學聯的重要任務和使命，這也是山東新舊動能轉換和高質量發展的必然要求。
新時代，惟創新者進，惟創新者強，惟創新者勝。我們有理由相信，山東發展中綻放的青春力量能夠托舉起山東更為燦爛的明天。
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