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                青島市第十七屆職業(yè)技能大賽將啟動(dòng) 振超技能大獎(jiǎng)爭(zhēng)奪戰(zhàn)“硝煙再起”

                記者從11月14日舉行的青島市人力資源發(fā)展研究與促進(jìn)中心新聞對(duì)接會(huì)上獲悉,青島市將于近期啟動(dòng)青島市第十七屆職業(yè)技能大賽,聚焦“24條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈”,充分發(fā)揮以賽促學(xué)、以賽促教、以賽促建、以賽促改的重要作用。

                全市技工院校招生人數(shù)突破1.8萬人

                會(huì)議介紹了市人力資源發(fā)展研究與促進(jìn)中心前三季度工作情況。

                在人事考試方面,考試高質(zhì)量發(fā)展成果顯著。人事考試標(biāo)準(zhǔn)化考點(diǎn)建設(shè)取得新突破。積極推進(jìn)自助發(fā)證系統(tǒng)定制及招標(biāo)采購(gòu)工作。

                在技能人才評(píng)價(jià)方面,技能人才評(píng)價(jià)不斷“提質(zhì)”。建成全省首支職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定外部質(zhì)量督導(dǎo)員“百人團(tuán)”。技能人才評(píng)價(jià)體系不斷“擴(kuò)面”。青島市已獲批成為專項(xiàng)職業(yè)能力考核社會(huì)化改革試點(diǎn)城市。職業(yè)技能競(jìng)賽成績(jī)“優(yōu)異”。在第二屆全國(guó)職業(yè)技能大賽中,青島市選手榮獲2銀、1銅、16優(yōu)勝獎(jiǎng),19名參賽選手全部獲獎(jiǎng),獎(jiǎng)牌數(shù)實(shí)現(xiàn)“零”的突破。

                技工教育服務(wù)方面,組織召開了全市技工院校教師節(jié)慶祝大會(huì)。青島市五所高級(jí)技工院校“征兵工作站”正式授牌成立。今年秋季全市技工院校招生人數(shù)突破1.8萬人,完成省級(jí)年度目標(biāo)的180%,實(shí)現(xiàn)五連增。

                信息化建設(shè)方面,建成了“一核雙擎三平臺(tái)”智慧人社服務(wù)體系。“一核”是指青島人社數(shù)據(jù)資源核心庫(kù),匯聚全市社保、就業(yè)、人才、勞動(dòng)關(guān)系等各業(yè)務(wù)板塊數(shù)據(jù),并創(chuàng)新打造“數(shù)據(jù)資源一張圖”,實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)資源的“透明化、可視化”管理,為智慧人社服務(wù)體系建設(shè)奠定數(shù)字基礎(chǔ)。“雙擎”是指利用“業(yè)務(wù)數(shù)字化、數(shù)字業(yè)務(wù)化”兩大發(fā)展引擎,積極推動(dòng)人社領(lǐng)域政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化管理,強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)和數(shù)字底座建設(shè)。“三平臺(tái)”是指“智慧服務(wù)”“智慧決策”“智慧生態(tài)”三大平臺(tái)。

                民生熱線服務(wù)方面,積極做好新媒體運(yùn)營(yíng)。“青島12333”微信公眾號(hào)新增“社保高頻事項(xiàng)視頻版指南”專區(qū)。截至目前,“青島12333”微信公眾號(hào)推文171篇,關(guān)注人數(shù)為86.1萬人,環(huán)比增長(zhǎng)2.4% ,閱讀量為69.5萬次,轉(zhuǎn)發(fā)2.3萬次,環(huán)比增長(zhǎng)5.4%。12333熱線接通率穩(wěn)步提升,持續(xù)保持在95%以上,八月份接通率首次躍居全省第三名,在2023年第三季度省12333電話咨詢服務(wù)質(zhì)量考核中獲得第一名的好成績(jī)。

                青島市成為山東省首批首席技師評(píng)聘城市

                會(huì)議還介紹了市人力資源發(fā)展研究與促進(jìn)中心近期工作重點(diǎn)和改革創(chuàng)新成效。

                一是青島市成為山東省首批首席技師評(píng)聘城市。2022年,中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代高技能人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》,健全技能人才職業(yè)技能等級(jí)制度,構(gòu)建由學(xué)徒工、初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師、特級(jí)技師、首席技師構(gòu)成的“八級(jí)工”職業(yè)技能等級(jí)(崗位)序列。2023年6月,山東省人力資源和社會(huì)保障廳出臺(tái)《關(guān)于在企業(yè)試行“新八級(jí)工”職業(yè)技能等級(jí)制度的通知》。截至目前,青島市已有10家企業(yè)通過自主評(píng)價(jià)評(píng)聘特級(jí)技師45人;1家企業(yè)通過自主評(píng)價(jià)評(píng)聘首席技師1人。

                今年下半年,青島市申請(qǐng)開展首席技師評(píng)聘試點(diǎn)工作獲得山東省人社廳批復(fù)同意,成為山東省首批首席技師評(píng)聘試點(diǎn)城市。山東省港口青島港集團(tuán)有限公司、海信集團(tuán)控股股份有限公司等企業(yè)提出首席技師評(píng)聘申請(qǐng),成為第一批開展首席技師評(píng)聘試點(diǎn)企業(yè)。經(jīng)個(gè)人申報(bào)、材料初審、專家評(píng)審、評(píng)議公示等程序,山東港口青島港集團(tuán)有限公司的郭凱獲得首席技師職業(yè)技能等級(jí)資格,成為青島市第一位、山東省首批首席技師職業(yè)技能等級(jí)資格獲得者,是目前全省港口行業(yè)起重裝卸機(jī)械操作領(lǐng)域唯一的首席技師。同時(shí)青島也成為全省16市中首個(gè)開展首席技師評(píng)聘的城市。

                二是集成打造“一件事”服務(wù)。打造“工傷保險(xiǎn)服務(wù)一件事”。運(yùn)用大數(shù)據(jù)手段實(shí)現(xiàn)工傷認(rèn)定、鑒定、待遇、康復(fù)、預(yù)防等業(yè)務(wù)“一鏈辦理”,破解“認(rèn)定、鑒定必須到現(xiàn)場(chǎng),群眾多次跑腿”等突出問題。打造“農(nóng)民工工資權(quán)益一件事”。搭建“全鏈條、一體化、智能化”的農(nóng)民工工資維權(quán)治理服務(wù)門戶,形成“保證金托底、預(yù)防、預(yù)警、舉報(bào)、仲裁、執(zhí)法”六位一體的農(nóng)民工工資保障管理閉環(huán)。打造“人才服務(wù)一件事”。梳理“人才關(guān)注、需求高頻”的學(xué)歷確認(rèn)、落戶資格審核、人才住房申請(qǐng)、住房補(bǔ)貼及一次性安家費(fèi)申領(lǐng)等13個(gè)服務(wù)事項(xiàng),進(jìn)行業(yè)務(wù)流程再造,實(shí)現(xiàn)人才服務(wù)“一次告知、一套材料、一窗受理、一網(wǎng)聯(lián)動(dòng)”。打造“企業(yè)職工退休一件事”。通過“材料共用、數(shù)據(jù)共享、業(yè)務(wù)聯(lián)辦”協(xié)同機(jī)制,解決多部門申報(bào)、材料重復(fù)提交等問題,實(shí)現(xiàn)退休相關(guān)聯(lián)待遇自動(dòng)兌現(xiàn)。打造“社保參保一件事”。聯(lián)合市醫(yī)保局、市公積金中心等多個(gè)部門,將分散在各部門辦理的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、公積金、就業(yè)等領(lǐng)域參保關(guān)聯(lián)事項(xiàng)集成為企業(yè)和群眾視角的“一件事”,實(shí)現(xiàn)企業(yè)在辦理人員增減、信息變更等業(yè)務(wù)時(shí)“一次辦好”。

                三是11月1日,青島市技工教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)正式成立,這是山東省首個(gè)成立的市級(jí)技工教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)。通過對(duì)前期報(bào)名的300多名人員進(jìn)行遴選,最終全市194名技工教育專家入選委員會(huì)首批成員。青島市技工教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)由市人社局負(fù)責(zé)組建,下設(shè)市教指委辦公室和專家組。按照“突出重點(diǎn)、分批組建”原則,今年先期組建思政教育(含心理輔導(dǎo))類、智能制造與智能裝備類、數(shù)字與信息技術(shù)類、新能源與交通運(yùn)輸類、康養(yǎng)生活服務(wù)類、現(xiàn)代商貿(mào)流通類等6個(gè)專業(yè)類教指委和產(chǎn)教融合類、技能競(jìng)賽類、教材管理與使用、院校規(guī)范管理等4個(gè)工作推進(jìn)教指委。

                青島市技工教育教學(xué)指導(dǎo)委員會(huì)主要圍繞服務(wù)青島市先進(jìn)制造業(yè)和實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要,重點(diǎn)對(duì)接青島市24條產(chǎn)業(yè)鏈,對(duì)技工院校探索推進(jìn)工學(xué)一體化技能人才培養(yǎng)模式等教學(xué)工作進(jìn)行研究、咨詢、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)和服務(wù)圍繞貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)部署要求,組織、推動(dòng)技工教育產(chǎn)教融合、技能競(jìng)賽活動(dòng)、教材管理和使用、院校規(guī)范管理等工作開展,加強(qiáng)工作交流、協(xié)調(diào),實(shí)現(xiàn)在重點(diǎn)工作上的新突破。

                積極推動(dòng)“技工教育服務(wù)平臺(tái)”建設(shè)

                會(huì)議部署了市人力資源發(fā)展研究與促進(jìn)中心下步工作重點(diǎn)。

                一是組織實(shí)施青島市第十七屆職業(yè)技能大賽。為充分發(fā)揮職業(yè)技能競(jìng)賽對(duì)人才成長(zhǎng)的促進(jìn)作用,加快培養(yǎng)大批高素質(zhì)勞動(dòng)者和高技能人才,青島市將于近期啟動(dòng)青島市第十七屆職業(yè)技能大賽,聚焦“24條重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)鏈”,充分發(fā)揮以賽促學(xué)、以賽促教、以賽促建、以賽促改的重要作用,全面打造“技能青島”品牌。振超技能大獎(jiǎng)“爭(zhēng)奪戰(zhàn)”將帶動(dòng)新一輪技能比武熱潮。

                二是加快推進(jìn)人社數(shù)字化轉(zhuǎn)型發(fā)展。為全面提升山東省人社領(lǐng)域服務(wù)效能,實(shí)現(xiàn)全省人社服務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型升級(jí),山東省人社廳計(jì)劃明年年底上線全省“智慧人社”一體化平臺(tái)建設(shè),以服務(wù)對(duì)象為中心,以系統(tǒng)省級(jí)集中為抓手,以數(shù)據(jù)整合共享為主線,構(gòu)建全省統(tǒng)一的人社信息系統(tǒng),建成全省“政策統(tǒng)一、業(yè)務(wù)統(tǒng)一、流程統(tǒng)一、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、系統(tǒng)統(tǒng)一、數(shù)據(jù)統(tǒng)一、管理統(tǒng)一、服務(wù)統(tǒng)一”的“智慧人社”一體化平臺(tái),實(shí)現(xiàn)“全省一體化、業(yè)務(wù)在線化、治理數(shù)據(jù)化、服務(wù)智能化”的轉(zhuǎn)型升級(jí)和服務(wù)創(chuàng)新。市人力資源發(fā)展研究與促進(jìn)中心將積極參與全省“智慧人社”一體化平臺(tái)建設(shè),深入推動(dòng)青島本地化服務(wù)需求與平臺(tái)的有機(jī)融合,充分依托一體化平臺(tái),為全市廣大企業(yè)群眾提供高質(zhì)量、高效率、高水平的人社服務(wù)。

                三是積極推動(dòng)“技工教育服務(wù)平臺(tái)”建設(shè)。“技工教育服務(wù)平臺(tái)”將對(duì)全市技工院校的學(xué)籍學(xué)業(yè)、資金獎(jiǎng)補(bǔ)、精品課程、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、求職招聘、校內(nèi)安防、教學(xué)資源等進(jìn)行全場(chǎng)景整合共享,協(xié)助學(xué)生技能成才,提升全市技工教育服務(wù)水平,助力“工匠之城”建設(shè)。

                青島財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)/首頁(yè)新聞?dòng)浾?封滿樓

                責(zé)任編輯:崔現(xiàn)香

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