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                第四批體悟?qū)嵱?xùn)隊趕赴深圳,首增10名企業(yè)家,突出市場、加碼開放

                在深圳四十歲“生日”之際,青島市第四批赴深圳體悟?qū)嵱?xùn)隊150名帶著“開放因子”的隊員,踏上了南下取經(jīng)的征程。特別值得注意的是,這次體悟?qū)嵱?xùn)的隊伍中,還有10名青島民營企業(yè)家,青島與市場主體的相互成就,再一次體現(xiàn)在“以開放促進(jìn)創(chuàng)新、以創(chuàng)新倒逼改革”的“學(xué)趕深圳”過程中。

                “第四批150名隊員,來源廣泛,結(jié)構(gòu)優(yōu)化,我們梳理出了400多個問題,著眼于解碼深圳奇跡,帶著青島問題而去,帶著深圳答案歸來。”在第四批赴深圳體悟?qū)嵱?xùn)隊臨時黨支部書記王春河看來,體悟?qū)嵱?xùn)已進(jìn)入第四棒時間,需要走深走實(shí),探索長效機(jī)制,為以后的體悟?qū)嵱?xùn)工作打牢制度基礎(chǔ),創(chuàng)造更好的條件,推動形成體悟?qū)嵱?xùn)新常態(tài)。

                開放的風(fēng)涌動在這兩座國家戰(zhàn)略同框的城市中,而開放的關(guān)鍵是人的開放,在“學(xué)趕深圳”一棒接一棒的薪火相傳之下,“三化一型”正成為干部隊伍的鮮明特質(zhì),青島“官念”的改變,也吸引著越來越多的企業(yè)家、合伙人,參與到城市高質(zhì)量發(fā)展的未來中。

                對剛剛開啟“深圳時間”的第四批體悟?qū)嵱?xùn)隊來說,不僅要在前幾批的基礎(chǔ)上,將體悟?qū)嵱?xùn)工作進(jìn)一步走深走實(shí),而且面對百年未有之大變局,在“雙循環(huán)”的新發(fā)展格局下,青島怎樣發(fā)揮連接南北、貫通東西的“雙節(jié)點(diǎn)”價值,建立起與更多新興產(chǎn)業(yè)的內(nèi)在聯(lián)系,打造“四鏈合一”的產(chǎn)業(yè)生態(tài),都是要去研肌析理、學(xué)深悟透的問題。

                因而,每位實(shí)訓(xùn)干部在趕赴深圳的過程中,都帶著自己的思考與問題——如何讓體悟?qū)嵱?xùn)再進(jìn)一步,讓前期經(jīng)驗形成制度化成果?如何在重要的發(fā)展機(jī)遇期,用市場的邏輯謀事、用資本的力量做事?如何在青島再崛起的關(guān)鍵時刻,激流勇進(jìn)出招出手出征?

                實(shí)訓(xùn)干部李坤興在出發(fā)之前,就給自己立下了三點(diǎn)要求——“要做如饑似渴、廣收博取的‘海綿’,通過全方位浸入式體悟,吸收深圳發(fā)展經(jīng)驗;要做攻堅克難、敢打勝仗的‘尖兵’,圍繞青島發(fā)展的痛點(diǎn)難點(diǎn)堵點(diǎn),用開放的思維破題;要做星火燎原、燃燒激情的‘火種’,讓更多的合伙人感受到到青島的溫度”。

                實(shí)訓(xùn)干部梁春起,則帶著更加具體的問題,他要前往的實(shí)訓(xùn)單位是勁嘉集團(tuán),這家包裝印刷領(lǐng)域的頭部企業(yè),是在什么樣的土壤中得以做大做強(qiáng)?又是怎樣在激烈的競爭中轉(zhuǎn)型升級、拿出了2019年新業(yè)務(wù)收入暴增240%的成績單?梁春起所在的平度市,目前正在加快“四區(qū)八園”建設(shè),其中將打造省內(nèi)一流的包裝印刷產(chǎn)業(yè)園,因此到勁嘉集團(tuán)體悟?qū)嵱?xùn)對梁春起來說,不僅是通過身份轉(zhuǎn)換來讀懂企業(yè)、讀懂企業(yè)家的機(jī)會,也是開放視野、學(xué)習(xí)產(chǎn)業(yè)鏈打造的難得契機(jī)。

                “我們要用傳承與開拓去擦亮體悟?qū)嵱?xùn)這塊‘金字招牌’,為建功青島貢獻(xiàn)自己的智慧與力量。”實(shí)訓(xùn)干部王筠琪要去的實(shí)訓(xùn)單位,是新開拓的深信服,因為這是實(shí)訓(xùn)單位第一次接待青島干部,做好青島在深圳的“內(nèi)線”, 讓她倍感責(zé)任重大;同時,對于劍指世界工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)之都的青島來說,大數(shù)據(jù)、云計算、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)安全等新興產(chǎn)業(yè),都是亟需補(bǔ)全的領(lǐng)域,深信服正是這方領(lǐng)域里的“專家”。

                主動對接前一批實(shí)訓(xùn)隊員,聯(lián)系實(shí)訓(xùn)單位進(jìn)入角色,實(shí)訓(xùn)干部李正軍在做好去企業(yè)實(shí)訓(xùn)準(zhǔn)備工作的同時,還查閱了與本職工作接近的部門單位,定好課題,準(zhǔn)備有針對性地登門拜訪,學(xué)習(xí)經(jīng)驗,這其實(shí)也是更多實(shí)訓(xùn)干部行前的寫照。繼往開來再出發(fā),學(xué)思踐悟勇探索,因為每位實(shí)訓(xùn)干部都認(rèn)識到,在危機(jī)并存、危中有機(jī)、危可轉(zhuǎn)機(jī)的當(dāng)下,青島要“再現(xiàn)光芒”,正需要越來越多人的參與,作為青島改革創(chuàng)新的先鋒隊,體悟?qū)嵱?xùn)隊更要有所突破、有所擔(dān)當(dāng)。

                而將企業(yè)家也納入到體悟?qū)嵱?xùn)的隊伍中,則是青島體悟?qū)嵱?xùn)這一創(chuàng)新做法的再次創(chuàng)新。城市發(fā)展中,營商環(huán)境是土壤,市場主體是“種子”,土壤里的養(yǎng)分決定了能供養(yǎng)多大規(guī)模的生態(tài)系統(tǒng),但這個生態(tài)系統(tǒng)的多樣性和生命力,歸根結(jié)底還得看市場主體。因此青島的高質(zhì)量發(fā)展,既要在土壤里增肥,也要通過育種改進(jìn)本土企業(yè)家的思維意識、打法路徑。

                讓青島的民營企業(yè)家到深圳這個改革開放最前沿的市場環(huán)境中去體悟?qū)嵱?xùn),不僅是讓他們從企業(yè)家視角為感受深圳、為青島把脈,更重要的是讓他們在深圳這個更先進(jìn)、更開放、更前沿的市場環(huán)境中,親身體驗什么是在更廣闊空間配置資源的市場邏輯,什么是高效精準(zhǔn)擴(kuò)大市場規(guī)模的資本力量,打開眼界、打開思路,對接資本、對接市場。

                因此將企業(yè)家納入體悟?qū)嵱?xùn)隊,不僅是實(shí)訓(xùn)隊員成分的“擴(kuò)編”,更是青島對本土發(fā)展生態(tài)的更深度改良。

                第四批赴深圳體悟?qū)嵱?xùn)隊部分民營企業(yè)家合影

                對青島的民營企業(yè)家們來說,去深圳可能不是第一次,但是進(jìn)入深圳企業(yè)內(nèi)部、深度參與企業(yè)運(yùn)營,確實(shí)是從未想過的經(jīng)歷。利群商業(yè)集團(tuán)股份有限公司副董事長、總裁徐瑞澤,去年參加青深企業(yè)家聯(lián)誼會成立活動,與當(dāng)時的實(shí)訓(xùn)干部和深圳企業(yè)家交流之后,心里面就有了想法。深圳企業(yè)的運(yùn)營模式是怎樣的?深圳企業(yè)與政府是如何對接的?是她一直以來縈繞在心里的問題,因此聽說有機(jī)會去深圳體悟?qū)嵱?xùn)之后,她立刻就報了名。得知自己要去的實(shí)訓(xùn)單位是華潤集團(tuán)之后,她更有了明確的方向,自己不僅可以去學(xué)習(xí)央企國企更規(guī)范的運(yùn)營體系,而且通過企業(yè)家與企業(yè)家之間的共性交流,還可以助力推進(jìn)深圳企業(yè)在青島的落子布局。

                了解到自己有機(jī)會參與到體悟?qū)嵱?xùn)的過程時,康福萊控股集團(tuán)有限公司董事長薛平則是又忐忑又激動。忐忑的是,自己代表的不僅是青島的市場主體,更是青島民營企業(yè)家們的代表,不能給民營企業(yè)隊伍丟臉;而讓他激動的是,這次去平安證券體悟?qū)嵱?xùn),正是自己心中期望的——因為民營企業(yè)未來要發(fā)展,肯定要走向資本市場,這次有機(jī)會,可以去提前了解資本市場的規(guī)則,了解深圳民營企業(yè)是怎么發(fā)展的;青島的民營企業(yè)家相對務(wù)實(shí)、保守,更要學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)深圳企業(yè)家的開放,把他們的經(jīng)驗與青島的經(jīng)驗相互交流融合,帶回青島。

                “身臨其境去體驗與文字上看深圳的感覺是不一樣的。”青島建安控股集團(tuán)有限公司副總裁楊昆在動身之前,已經(jīng)查閱了實(shí)訓(xùn)單位達(dá)實(shí)智能的很多資料,達(dá)實(shí)智能白手起家的發(fā)展歷程,尋找市場機(jī)會,深入產(chǎn)業(yè)鏈上游下游,得到資本市場的助力,讓他充滿期待。而且達(dá)實(shí)智能在之前的發(fā)展過程中,遇到過幾次危機(jī),但是主動作為,實(shí)現(xiàn)了自身業(yè)務(wù)的快速發(fā)展,深圳企業(yè)家這種對市場的把握、應(yīng)對風(fēng)險的能力,他準(zhǔn)備在未來的體悟?qū)嵱?xùn)過程中,深入去了解、去求索、去學(xué)習(xí)。

                “我也會和這些企業(yè)家們一起,在對接資源、搭建平臺、提升自我的基礎(chǔ)上,通過組織開展‘精英匯’、‘青深茶話’等活動,透過企業(yè)的眼睛來看政府工作,深入查找發(fā)展短板和問題差距,實(shí)現(xiàn)思維模式和工作理念的顛覆創(chuàng)新。”來自青島民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展局的實(shí)訓(xùn)干部李曉峰,即便遠(yuǎn)赴深圳也依然不忘當(dāng)好民營企業(yè)的“娘家人”。

                民營經(jīng)濟(jì)能不能逆勢再出發(fā),釋放潛力、充滿活力,關(guān)系的不僅是民營企業(yè)自身能不能做好減法、修煉內(nèi)功,也關(guān)系著城市本身危中求機(jī)、化危為機(jī)的能力,在以開放促進(jìn)創(chuàng)新、以創(chuàng)新倒逼改革的內(nèi)在邏輯下,青島的方方面面正在發(fā)生變化,民營經(jīng)濟(jì)的“一池春水”,也在青島這座青春之島的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新氛圍中被激活。

                以開放擁抱開放,以市場對接市場,第四批體悟?qū)嵱?xùn)隊已經(jīng)落地鵬城,且看這支“干部+企業(yè)家”的綜合隊伍,如何于變局中開新局,跑出新的時代機(jī)遇面前的青島路徑。

                作者:濤君來源:回瀾聽濤

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