青島財經日報/青島財經網訊（記者 封滿樓） “真沒想到，我們退役后還有機會到大學深造學習?！避娹D干部姜超激動地說。7月9日，青島退役軍人教育學院揭牌儀式在青島農業大學隆重舉行，學院將全方位服務于退役軍人教育培訓工作，預計每年將組織1000名退役軍人開展職業教育和專題培訓。
構建退役軍人人才培養與實踐基地
青島退役軍人教育學院由青島市退役軍人事務局和青島農業大學合作共建，這是青島市退役軍人事務局借助高校平臺，積極探索退役軍人教育培訓新模式的重要舉措，也是山東省首家退役軍人教育學院。
據了解，學院教育培訓以“政策解讀、個性需求、轉型發展”為主，以線上平臺為服務，以現場教學為載體，將系統化、科學化開展退役軍人管理研究、人才培養、高端智庫及實踐指導，合作開展退役軍人高等學歷教育、職業教育、職業技能培訓、創業培訓、適應性培訓等項目。
隨著經濟社會發展和各項改革的不斷深入，退役軍人從部隊回到地方后，面對新的職業選擇和崗位需求，對改善知識結構、提升專業素質和競爭力的需求越來越迫切，對教育培訓的層次、內容和方式要求越來越高。學院成立后將著力提升青島退役軍人隊伍整體素質和工作能力，推動青島退役軍人管理服務工作形成新亮點、取得新成效，為把青島建設成為開放、現代、活力、時尚的國際化大都市提供人才保障和智力支持。
下一步，青島市退役軍人事務局將以平臺思維作發展乘法，全面深化地方、院校戰略協作，做大做強退役軍人教育學院這一平臺，著力構建特色鮮明、具有創新示范帶動效應的退役軍人人才培養與實踐基地，逐步打造全省乃至全國退役軍人教育培訓的旗艦品牌。
軍轉干部進高校專項培訓結業
當天，青島市2019年度軍轉干部進高校專項培訓班結業儀式在青島農業大學舉行，市政府副市長隋汝文出席儀式并講話，青島農業大學黨委書記李寶篤、青島市退役軍人事務局局長孫宗子參加儀式。與會領導為順利完成學業的29名學員頒發了結業證書。
為了解決部隊和地方工作性質存在差異，地方崗位需求與軍轉干部專業不匹配，接收單位使用難、軍轉干部適應難問題，從2017年開始，青島軍轉安置部門聯合青島農業大學開展了軍轉干部進高校工作，軍轉干部根據轉業后工作崗位性質提出專業申請，進行為期一年的融入式全脫產教育培訓，幫助軍轉干部更好地適應地方工作新環境，進一步拓寬軍轉干部的發展空間，增強軍轉干部的發展后勁，截止到目前，已有67名軍轉干部參加培訓并順利結業。
“我轉業后分配到了市住房城鄉建設局，從事的工作與部隊完全不同，迫切需要工程管理和造價方面的專業知識，感謝市退役軍人局和青島農業大學為我們提供優質的學習平臺，為我們提供繼續學習深造的機會。”順利完成學業的學員栗后兵高興地說。
據青島農業大學繼續教育學院有關負責人介紹，本期培訓的學員涉及土地資源管理、環境科學、經濟與金融、食品質量與安全、電子信息工程等15個專業。為確保教學質量，青島農業大學通過“四三二”管理模式（培養方案、自主選課、導師制、實訓實踐四種培訓方式，共享教學資源、提供優質生活環境、配備班主任三項保障措施；學院管理、自我管理兩種管理方式），對軍轉干部實施融入式和單獨組班相結合的培訓方式，為每名學員配備導師并量身定做了“菜單式”“一對一”的課程培訓計劃，通過分散插班學習的方式，利用一年時間學習專業核心課程。
據悉，市退役軍人局將繼續加大對退役軍人的教育培訓力度，并結合退役軍人教育學院、退役軍人教育培訓聯盟等方式，構建具有青島特色，多層次、多渠道、分類別的退役軍人教育培訓體系，全方位滿足退役軍人專業化、多元化、個性化的教育培訓需求。
新入職軍轉干部有了“師傅”
當天，青島市還舉行了新分配軍轉干部任職輔導員聘任儀式。市政府副市長隋汝文、青島農業大學黨委書記李寶篤、青島市退役軍人事務局局長孫宗子出席儀式，并為選聘的計劃分配軍轉干部任職輔導員頒發聘書。
針對軍轉干部面對新的工作崗位和生活環境，在工作技能和心理調適等方面不能及時轉換到位等問題，市退役軍人局聯合市委組織部、市人力資源社會保障局建立了計劃分配軍轉干部任職輔導員制度，為今年市直單位和各區市新入職的558名軍轉干部，從接收單位優秀中層以上領導干部中選聘了輔導員，通過“師傅帶徒弟”的方式，系統、全方位開展幫帶輔導。
“有了輔導員，感覺就是到了新單位后有了依靠，工作上不明白的事情，思想上解不開的結，生活中遇到的困難都可以向輔導員尋求幫助，讓我感受到了組織帶來上的溫暖。”2020年剛到單位入職的軍轉干部陳杰說到。
據市退役軍人局有關負責人介紹，輔導員制度貼合軍轉干部特點和實際需求，從思想政治、工作業務、理論學習、調研能力、職業規劃、心理調適和關心關愛七個方面制定輔導計劃，對軍轉干部開展幫帶輔導。通過“師傅帶徒弟”的方式和一年的輔導期，既能確保輔導效果，又能讓輔導員成為軍轉干部的“良師益友”，有利于軍轉干部全面發展和長足進步。為確保輔導實效，輔導員每個季度對軍轉干部的現實表現進行考核評鑒，各單位通過日?？荚u、談話了解、查閱評鑒表等方式，及時準確了解軍轉干部實績表現和工作能力。
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