“我在學校就業信息網上看到招聘信息后，通過郵箱發送了簡歷，現在已經通過了線上面試，如果順利，今年7月份就正式入職了。”近日，山東理工大學應屆畢業生于惠全和平度的一家企業達成了就業意向。
近期，像于惠全這樣通過線上招聘和平度企業達成就業意向的大學生還有不少。“得益于平度市人社局幫助我們企業和高校牽線搭橋，現在已經有部分人通過了線上面試等待入職。”海信（山東）空調有限公司招聘專員韓玉夢說。
當前，高校即將迎來畢業季，而受疫情影響，企業也急需一批高素質人才，平度市人社局充分發揮職能優勢，將政策宣傳、招聘信息等各項人才服務搬到“云端”，由“面對面”變“屏對屏”，由“手拉手”變“線連線”，隔空架起一條條企業和高校的聯系“熱線”，在全力促進高校畢業生順利就業的同時，也為企業引進了更多高素質人才。
據統計，自疫情發生以來，該局已舉辦線上招聘活動80余場，上線招聘企業220余家，提供就業崗位4000多個，收到高校畢業生簡歷1800余份，達成初步就業意向800余人。
“我們首先通過電話、微信、電子郵箱等方式，對全市650余家規模以上企業進行人才需求摸底調查，全面了解掌握他們的人才供給需求。”平度市人社局相關負責人說，在此基礎上，主動與省內30余所高校建立高校畢業生供需對接聯動機制，借助高校就業網、微信群、微信公眾平臺等“一網一群一平臺”，實時在線推送人才需求信息和人才政策、在線答疑解惑，全方位搭建求職畢業生與企業間供需對接平臺，實現就業服務不打烊，網上招聘不停歇。
與此同時，平度市人社局還加大了高校畢業生住房補貼、高校畢業生小微企業就業補貼等政策兌現力度，進一步簡化經辦手續，通過信息系統自動比對申請人學歷、就業、社保等信息，并第一時間通過微信平臺推送申報成功提醒，經審核后，將補貼資金直接發放至申請人銀行賬戶，實現補貼申領全程網辦。截至目前，平度市共發放高校畢業生住房補貼、一次性安家費等各類補貼資金249.54萬元，累計惠及732名畢業生。
通訊員 張仰運 劉京春
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