□青島日報/青島觀/青報網記者 王沐源
本報10月17日訊 教育部今日在青舉行新聞發布會,發布解讀《深化新時代職業教育“雙師型”教師隊伍建設改革實施方案》(以下簡稱《方案》)。
據介紹,目前我國中職“雙師型”教師占專任教師數量的31.5%,高職“雙師型”教師占專任教師數量的39.7%。根據《方案》目標,到2022年,我國職業院校“雙師型”教師占專業課教師總數要超過一半,要建設100個校企合作“雙師型”教師培養培訓基地和100個國家級企業實踐基地,建成360個國家級職業教師教學創新團隊。
按照《方案》,我國將實施六大職教教師素質提升舉措,包括支持高水平工科大學舉辦職業技術師范教育、完善“固定崗+流動崗”教師資源配置新機制、建立校企人員雙向交流協作共同體、聚焦“1+X”證書制度開展教師全員培訓、創建高水平結構化教師教學創新團隊、以“國家工匠之師”為引領加強高層次人才隊伍建設。
青島在職業院校師資隊伍建設方面有很多經驗做法走在全國前列。據了解,我市共有中職學校50所,有獨立設置的高職院校8所,截至目前,全市職業院校專業教師數量達到教師總數的60%,“雙師型”教師數量達到專業教師總數的80%。目前,我市中等職業學校中共有享受國務院特貼專家1人,國家萬人教學名師1人,齊魯名校長9人,齊魯名師25人,青島名師(培養人選)152人。
近年來,我市不斷創新和完善職業院校專業教師招聘制度。對全職引進或自主培養的全國技術能手、國家技能大師工作室領辦人、中華技能大獎獲得者、世界技能大賽獲獎者,給予60萬元至200萬元一次性補貼;近五年來,市財政共安排2000萬元特聘兼職教師專項資金,面向企業(行業)公開聘用了400多名優秀技能型人才到校兼任專業課教師或實習指導教師。

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