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                點(diǎn)名表揚(yáng)!嶗山區(qū)“雙減”經(jīng)驗(yàn)全國推廣

                近日,嶗山區(qū)的“雙減”工作被教育部點(diǎn)名表揚(yáng),成為全國推廣的典型案例。記者采訪了解到,為更好貫徹落實(shí)《雙減》等文件精神,進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校教育教學(xué)管理,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)一些學(xué)校作業(yè)數(shù)量過多、質(zhì)量不高、功能異化等突出問題,嶗山區(qū)以作業(yè)改革為突破口,發(fā)揮信息技術(shù)等手段優(yōu)勢,統(tǒng)籌建設(shè)課堂教學(xué)云平臺(tái),建立作業(yè)定期監(jiān)測制度,打造“三精一管”嶗山模式,實(shí)現(xiàn)作業(yè)分層、個(gè)性化指導(dǎo),確保在提高教學(xué)質(zhì)量的前提下合理控制作業(yè)時(shí)間,切實(shí)減輕學(xué)生過重的課業(yè)負(fù)擔(dān)。

                做好頂層設(shè)計(jì)

                提升作業(yè)質(zhì)量

                堅(jiān)持以生為本,作業(yè)設(shè)計(jì)直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣與效果,高質(zhì)量的作業(yè)設(shè)計(jì)要充分凸顯自主探究性、綜合實(shí)踐性、多樣選擇性和層次差異性,激發(fā)學(xué)習(xí)熱情、提高學(xué)習(xí)效益,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。區(qū)教研室專門出臺(tái)了作業(yè)管理實(shí)施方案,各學(xué)科教研員切實(shí)加強(qiáng)對(duì)學(xué)生作業(yè)的研究、指導(dǎo)和監(jiān)控。

                學(xué)科教研員經(jīng)常性組織開展作業(yè)設(shè)計(jì)與實(shí)施的教研交流活動(dòng),加強(qiáng)過程教研指導(dǎo)。學(xué)校將作業(yè)設(shè)計(jì)作為校本教研重點(diǎn),在作業(yè)的設(shè)計(jì)、布置與評(píng)價(jià)上切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)的育人功能。堅(jiān)決扭轉(zhuǎn)一些學(xué)校作業(yè)數(shù)量過多、質(zhì)量不高、功能異化等突出問題。

                學(xué)科教師在設(shè)計(jì)作業(yè)時(shí),統(tǒng)籌考慮學(xué)科特點(diǎn)及學(xué)生實(shí)際需要和完成能力,尊重孩子的差異性,要立足于學(xué)生個(gè)體,增強(qiáng)作業(yè)的層次性、選擇性。合理布置書面作業(yè)、科學(xué)探究、體育鍛煉、藝術(shù)欣賞、社會(huì)與勞動(dòng)實(shí)踐等不同類型作業(yè)。切實(shí)避免機(jī)械、無效訓(xùn)練,嚴(yán)禁布置重復(fù)性、懲罰性作業(yè)。

                充分利用信息技術(shù)等優(yōu)勢做好教師教學(xué)過程、學(xué)生學(xué)習(xí)的過程性數(shù)據(jù)和全要素?cái)?shù)據(jù)采集,基于大數(shù)據(jù)分析、學(xué)生能力系數(shù)和作業(yè)完成時(shí)間推送個(gè)性化作業(yè),在實(shí)現(xiàn)精準(zhǔn)的基礎(chǔ)上控制好書面作業(yè)總量,并完善作業(yè)結(jié)果運(yùn)用,綜合發(fā)揮評(píng)價(jià)導(dǎo)向、鑒定、診斷、調(diào)控和改進(jìn)作用。

                做好時(shí)效管理

                減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)

                為確保在提高教學(xué)質(zhì)量的前提下合理控制作業(yè)時(shí)間,嶗山區(qū)運(yùn)用搭建的作業(yè)監(jiān)管平臺(tái)(以下簡稱“平臺(tái)”)在作業(yè)“時(shí)效”上下功夫,做到小學(xué)一、二年級(jí)不布置家庭書面作業(yè),可在校內(nèi)適當(dāng)安排鞏固練習(xí);小學(xué)三至六年級(jí)書面作業(yè)平均完成時(shí)間不超過60分鐘,初中書面作業(yè)平均完成時(shí)間不超過90分鐘。

                區(qū)學(xué)科教研員指導(dǎo)學(xué)科教師在集體備課的基礎(chǔ)上針對(duì)作業(yè)進(jìn)行研究,結(jié)合學(xué)生學(xué)情,了解作業(yè)的難易程度、所需時(shí)間、容易出錯(cuò)的地方和適宜的學(xué)生群體,在平臺(tái)上標(biāo)注每道題目作答時(shí)間,平臺(tái)自動(dòng)計(jì)算作業(yè)完成時(shí)間。

                建立以班主任為總協(xié)調(diào)人的作業(yè)協(xié)商機(jī)制,協(xié)調(diào)各年級(jí)、班級(jí)學(xué)科教師在集體備課的基礎(chǔ)上確定的作業(yè)數(shù)量和時(shí)間,提前審核,統(tǒng)籌發(fā)布,規(guī)范作業(yè)布置。學(xué)科教師結(jié)合平臺(tái)基于學(xué)生薄弱點(diǎn)自動(dòng)推送的題目進(jìn)行作業(yè)布置,并將最終作業(yè)提交年級(jí)組長,組長審核通過后提交班主任,班主任統(tǒng)籌各學(xué)科教師布置作業(yè)時(shí)間并發(fā)布作業(yè)。

                為科學(xué)記錄和分析學(xué)生家庭作業(yè)完成時(shí)間,要求學(xué)生每次作業(yè)都填寫起始時(shí)間,然后將教師作業(yè)預(yù)估時(shí)間和學(xué)生的實(shí)際作答時(shí)間進(jìn)行數(shù)據(jù)對(duì)比分析,找出學(xué)生的薄弱項(xiàng)和教師教學(xué)中存在的潛在問題。

                做到三個(gè)精準(zhǔn)

                實(shí)現(xiàn)有效分層

                學(xué)校專門制定作業(yè)管理的細(xì)則,將作業(yè)設(shè)計(jì)納入到對(duì)教師的評(píng)優(yōu)考核中,在集體備課的同時(shí),專門安排作業(yè)研討,在云平臺(tái)提供的學(xué)科作業(yè)的基礎(chǔ)上,結(jié)合本校學(xué)生學(xué)情,打造個(gè)性化的AI校本化作業(yè)本,在立足本校學(xué)情基礎(chǔ)上,由各學(xué)科教研員帶領(lǐng)學(xué)科骨干教師打造資源庫,各學(xué)校結(jié)合學(xué)情印刷成AI智能校本作業(yè)本;如嶗山實(shí)驗(yàn)初級(jí)中學(xué)針對(duì)學(xué)校實(shí)際情況,系統(tǒng)化選編、改編、創(chuàng)編作業(yè),錄入到教學(xué)云平臺(tái)的校本題庫中,供老師們選擇使用。具體流程是:設(shè)立系統(tǒng)管理員,進(jìn)行用戶管理和科目設(shè)置。各學(xué)科教研組長和備課組長擔(dān)任科目負(fù)責(zé)人,管理學(xué)科知識(shí)點(diǎn)、能力點(diǎn)及題型,同時(shí)負(fù)責(zé)試卷管理、審核題目等相關(guān)內(nèi)容。各位教師精選精編習(xí)題,進(jìn)行查題、加題、組卷和分享,并及時(shí)上傳校園校本資源庫,形成可持續(xù)使用的資源,讓每一道試題發(fā)揮更大作用,落實(shí)減負(fù)提質(zhì)!學(xué)生日常作業(yè)在AI智能校本作業(yè)本上完成后,通過全區(qū)為每個(gè)班級(jí)配備的高速掃描,在1-2分鐘內(nèi)完成作業(yè)分析,即時(shí)呈現(xiàn)作業(yè)作答情況分析。作業(yè)在掃描之后錯(cuò)題被自動(dòng)收集,同時(shí)進(jìn)入學(xué)生錯(cuò)題本和教師錯(cuò)題庫,教師在錯(cuò)題庫中可以準(zhǔn)確知道每道題的作答情況,了解學(xué)生的薄弱項(xiàng),并針對(duì)這些錯(cuò)題進(jìn)行靶向訓(xùn)練。嶗山三中數(shù)學(xué)組根據(jù)學(xué)科特點(diǎn),非常重視靶向作業(yè)的布置。通過學(xué)生的錯(cuò)題匯總,布置靶向作業(yè),讓學(xué)生復(fù)習(xí)回顧自己的錯(cuò)題,并添加變式題進(jìn)行變式訓(xùn)練,鞏固所學(xué)內(nèi)容。學(xué)生錯(cuò)題再做一次做對(duì)后,該題就會(huì)從他的錯(cuò)題庫中被剔出剔除。學(xué)生可以將自己錯(cuò)題本中的錯(cuò)題打印出來,錯(cuò)題本中的每道題都會(huì)標(biāo)記錯(cuò)誤的次數(shù),對(duì)于那些錯(cuò)了兩次以上的習(xí)題,就需要特別引起學(xué)生和老師的注意,學(xué)生也可以找老師進(jìn)行查漏補(bǔ)缺式答疑解惑,避免機(jī)械性重復(fù)性作業(yè),減少無效學(xué)習(xí)時(shí)間。嶗山實(shí)驗(yàn)初中為使每位學(xué)生都能得到充分的關(guān)注,都會(huì)根據(jù)學(xué)生的作業(yè)和掌握情況,布置靶向作業(yè),進(jìn)行精準(zhǔn)、一對(duì)一練習(xí)夯實(shí),學(xué)生在學(xué)生端會(huì)形成錯(cuò)題集,進(jìn)行再次查缺補(bǔ)漏。同時(shí)為讓各層次的學(xué)生都能得到充分的關(guān)注,階段性學(xué)習(xí)中后,都會(huì)根據(jù)學(xué)生的學(xué)情和意向,重新分層,進(jìn)行各層學(xué)生的流動(dòng)。學(xué)生在不斷流動(dòng)的過程中,接受挑戰(zhàn),實(shí)現(xiàn)跨越,從而也間接刺激學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)能力。

                各學(xué)科教研員定期作業(yè)專題研究,形成由學(xué)科專家、骨干教師等組成研究團(tuán)隊(duì),針對(duì)作業(yè)的總量、作業(yè)內(nèi)容、作業(yè)形式、成效等進(jìn)行評(píng)估和研討,并將評(píng)估結(jié)果納入到對(duì)學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的考核中,對(duì)于做的好的學(xué)校要進(jìn)行表揚(yáng),做的不到位的學(xué)校督促整改,確保“雙減”精神層層落實(shí)到實(shí)踐中。做好定期監(jiān)測

                落實(shí)有效監(jiān)管

                為建立作業(yè)管理長效機(jī)制,嶗山區(qū)借助平臺(tái)加強(qiáng)過程監(jiān)管,嚴(yán)格做好作業(yè)的審核、公示、監(jiān)測等工作,加強(qiáng)過程性的監(jiān)管和指導(dǎo)。

                為全面做好作業(yè)監(jiān)管,每學(xué)期對(duì)學(xué)校4年級(jí)、8年級(jí)師生進(jìn)行一次課業(yè)負(fù)擔(dān)抽測,并結(jié)合過程性學(xué)生日常作業(yè)情況數(shù)據(jù)分析,把脈各學(xué)校、各學(xué)科在作業(yè)總量、時(shí)間、學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)等方面存在問題,同時(shí)生成區(qū)域報(bào)告、學(xué)校報(bào)告以及學(xué)生報(bào)告,綜合發(fā)揮評(píng)價(jià)導(dǎo)向、鑒定、診斷、調(diào)控和改進(jìn)作用,為行政部門做出科學(xué)決策提供數(shù)據(jù)支撐。

                從學(xué)校來說,多渠道發(fā)揮監(jiān)管職責(zé),確保作業(yè)管理有章可循。嶗山區(qū)育才學(xué)校對(duì)作業(yè)布置采取“雙公示雙調(diào)研”的方法,“雙公示”是指既在校內(nèi)設(shè)置作業(yè)公示欄,面向?qū)W生公示作業(yè),又在家長群內(nèi)面向家長公示作業(yè)。作業(yè)公示不僅有具體內(nèi)容,還有完成作業(yè)時(shí)間,不僅有必選作業(yè),還有分層作業(yè)。“雙調(diào)研”是指開展常態(tài)化作業(yè)調(diào)研,一是面向家長調(diào)研,二是面向?qū)W生調(diào)研,主要通過座談、調(diào)查問卷等形式進(jìn)行,動(dòng)態(tài)、及時(shí)了解情況,調(diào)整教育教學(xué)方式。

                教研員每周還會(huì)選出一篇在作業(yè)管理方面有典型代表的案例,通過教育局公眾號(hào)等形式宣傳,讓其他學(xué)校借鑒。加強(qiáng)對(duì)教師、家長和學(xué)生的多角度宣傳,明確解讀各項(xiàng)規(guī)定要求,通過不同方式引導(dǎo)全社會(huì)樹立正確的教育觀念和作業(yè)認(rèn)識(shí),組織宣傳引導(dǎo),減輕家長心理焦慮,幫助家長樹立正確育兒觀念,促進(jìn)家校協(xié)同育人。

                嶗山區(qū)還定期開展加強(qiáng)教師在作業(yè)設(shè)計(jì)、作業(yè)布置、作業(yè)批改等方面的專業(yè)培訓(xùn),定期舉辦學(xué)科教研交流活動(dòng),提升教師在作業(yè)管理方面的能力。

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