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                青島銀行榮獲客服節“優秀服務品牌”等多項大獎

                在近日舉辦的2021(第五屆)中國客戶服務節上,青島銀行榮獲“優秀服務品牌”獎項,并與海爾集團客服中心、招商銀行、國家電網共同入選優秀服務品牌百佳榜。據青島銀行2020年年報顯示,青島銀行管理總資產突破6000億元,已經成長為一家中等規模的區域性商業銀行,營業收入首次突破百億大關。近年來,青島銀行穩步推進智能化服務管理體系建設,智能客服機器人在微信銀行、手機銀行、網上銀行投產使用,以科技實現線上客戶服務體驗全面升級。在這一系列成績的背后,“服務”正是青島銀行高質量發展之路上最濃墨重彩的底色。

                無邊界的服務

                客戶的事兒我們都放心上

                崗位職責是什么?是寫在紙面上冷冰冰的“份內工作”,還是呈現給的客戶熱情的“有問必應”?服務是什么?是按部就班的完成崗位職責的要求,還是盡心竭力將客戶需求完美完成?

                4月末一天傍晚,96588接到客戶于先生致電,準備五一假期定親的他,由于事務繁忙,剛想起還未準備訂婚用的現金,希望幫忙兌換11萬元新鈔,已經聯系過多家銀行都無法辦理。接線坐席了解到客戶訴求后,立即提交求助工單??蛻羟笾鷯徸螇艟?、董婷婷接到客戶求助工單后,快速行動,30分鐘內聯系6家支行并協調到2家可以幫助客戶辦理取款的支行。我們在青銀人的身上看到這樣的答案——崗位職責是不定義的,服務的范圍是無邊界的,它只為了通向一個結果,那就是盡我們一切不負客戶所期。

                像這樣的“感動案例”在青島銀行客服中心這個空中作業團隊每天都在上演,“向善”與“利他”是客服中心的核心價值觀,“以客戶為中心”不再是一種口號,更是一種行動。“幾年來,我們一直在做一件事情,就是讓我們的工作人員在這個崗位上去選擇善良,去凸顯為他人創造的價值。而這種價值除了業務價值,還有文化價值和品牌價值?!鼻鄭u銀行服務監督中心負責人表示。

                傳遞向善的力量,這也是青島銀行客服中心從咨詢型客服轉型專家型客服的文化基礎。客服中心推出感動勛章計劃,在這里,員工每一次細微的表現都會被看到。由此,團隊中形成浸潤文化,“向善”的員工在“向善”企業文化的呵護下最終凝聚成“品牌向善”的蓬勃力量。

                不打烊的服務

                疫情中“空中作業平臺”24小時在線

                80多歲的張阿姨,因疫情導致無法通過柜臺購買理財產品,手機銀行又無法登錄。經過與張阿姨20多分鐘的溝通,客服坐席閔亮明確了手機銀行的問題所在:因張阿姨的手機銀行版本太低已經停用了一年多了,更新手機銀行即可解決。但張阿姨無法自主操作手機銀行下載更新,問題陷入了僵局,連張阿姨都覺得要放棄了,但是青銀客服人沒有放棄。經過詢問張阿姨的手機品牌、外觀等成功鎖定了手機型號。經過反復測試,終于制定了如何能讓老人最方便下載手機銀行的步驟,經過15分鐘的溝通,張阿姨的問題成功解決。

                “疫情按下了暫停鍵,而我們要搭起了空中的彩虹橋?!鼻鄭u銀行客服中心相關負責人如是說。

                2020年的春節格外不同,因疫情客戶無法外出辦理業務,如何解決客戶的資金需求?青島銀行客服中心憑借線上服務無空間、時間限制的有利因素,利用96588電話銀行的紐帶功能,搭建了“空中作業團隊”,“所有休假人員全部到崗,重新排班,全面重設作業模式,能夠線上解決的問題,全部線上解決。在營業網點不營業的情況下,“空中作業團隊”滿足了500多萬青島銀行客戶的金融需求。疫情期間作為唯一對外服務的一線團隊,確保疫情期間每筆客戶咨詢和客戶求助業務的高效落地。

                自除夕到3月3日營業網點逐步恢復營業前,37位一線坐席,813個班次,960個小時,37554通電話服務,青銀人提供了永不打烊的銀行服務。

                無處不在的服務

                科技賦能擴大服務效率和邊界

                為了進一步鍛造“青馨”服務,青島銀行加大數字化服務進程,“科技賦能讓服務無處不在。”2020年,青島銀行智能客服機器人在微信銀行、手機銀行、網上銀行投產使用,服務客流首次突破百萬次,以科技技術實現線上客戶服務體驗全面升級,這是青島銀行以科技賦能服務帶來的產能提升。

                組織性與靈活性往往是客戶服務中難以平衡的一體兩面,“面對客戶五花八門的問題,如果沒有規范的作業流程,必然會出很多紕漏,若過分講究規范化,用戶的體驗度必然變差。要求員工背過上萬條業務規則既不現實,生產力也很低下。這要用科技賦能的思維來解決。”青島銀行介紹,“我們全面重置了我們的客服坐席端知識庫,為員工們提供一個智慧的大腦;為員工配備了機器人助手,用科技的力量讓我們的坐席人員可以快速反應。”據介紹,2020年青島銀行客服中心深耕消費投訴、客戶求助業務流程,研發出25個數據治理工具,對近三年來的40000余筆客戶求助和不滿數據進行下鉆分析和數字化管理,有效深入消費投訴、客戶求助業務流程,以數據工具提升業務精細管理能力,以數據驅動挖掘客戶服務痛點和客戶密集來電業務痛點。

                在網絡化智能化加快進程的同時,青島銀行同樣將解決老年人金融服務作為重要課題。

                青島銀行創新金融服務方式,2021年3月投產使用96588電話銀行敬老服務專線,為老年用戶提供“溫度+精度”的線上專屬服務。老年客戶撥打96588咨詢電話,通過首級菜單的第二個語音按鍵即可進入“敬老服務”一鍵直達人工坐席專屬通道。5秒直達專屬人工坐席——讓更多的老年客戶擁有費力度小、便捷度高的電話銀行服務在青島銀行成為了現實。

                “青島銀行的服務提升不只是一種口號,而是從全方位改變服務模式。”青島銀行服務監督中心負責人表示。如今,在銀行服務的轉型升級中,服務不再以網點為中心,而是以用戶為中心,科技發展下,服務依然是銀行的真正底牌。當前,青島銀行全面踐行“以客戶為根、以員工為本,以社會責任和股東回報為擔當、以美好生活為追求”的核心價值觀,堅信服務創造的價值,堅守“品牌向善”的力量傳遞,為更多的人創造美好金融生活。

                青島財經日報/青島財經網記者 李菁

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