對標先進，比學趕超，在更廣闊的舞臺上推動城市的高質量發展，是青島乘勢前行的“必修課”。
2月26日，第三批赴上海專業實訓隊集體談話會召開。下周，158名專業實訓隊員在市委黨校集中培訓之后，將于3月7日趕赴上海的“實戰戰場”，在更快的工作節奏、更高的專業要求、更嚴的標準質量中錘煉自己的素質與本領，開啟“上海時間”。
第三批赴上海專業實訓工作，主題不換、任務不變。就是要聚焦學習“現代服務業”這個主題，切實在“專業實訓”上下功夫。對此，第三批赴上海專業實訓隊臨時黨總支書記王錦玉有清晰的認識：“要切實發揮好實訓干部橋梁紐帶作用，每個人都要以主人翁的責任感，成為青島的代言人，成為上海企業的青島代理人，推動青島成為上海現代服務業輻射的重要‘中轉站’。實訓不僅要有所感，更要善于轉換成行動實踐，創新應用到青島的工作實踐當中去。對標學習，拼搏追趕，跑出我們這一棒的精彩！”
連續選派干部赴上海專業實訓，學習現代服務業，對青島來說，是承載國家戰略的需要——青島在“雙循環”中有著連接南北、貫通中心的“雙節點”價值，肩負打造“一帶一路”國際合作新平臺、黃河流域生態保護和高質量發展、RCEP簽署等一系列開放機遇。這就要求青島擁有更大的產業輻射力、更廣闊的空間覆蓋性和更強大的整合配置資源能力，不斷提升現代服務業的能級是必須補上的一課。
青島城市經濟的轉型升級，需要通過發展現代服務業，來激活新技術、新產業、新業態、新模式。“突破發展現代服務業”也被寫入了2021年青島市政府工作報告中，青島要推進先進制造業和現代服務業深度融合發展試點，加快打造北方服務業基地和國家級服務經濟中心，爭創國家級中歐班列集結中心，深化國家金融科技應用試點，加快建設國際消費中心城市。
而青島要以更加有力的開放動作、更加明確的開放優勢，支撐起中國北方城市崛起的關鍵角色，這個過程需要有更多有擔當能作為的干部到吃勁的崗位承擔起更大的責任，需要更多開放、前沿的力量充實到年輕的事業中。
從2019年至今，青島市委已經連續選派了8批1119名干部分赴深圳、上海進行體悟實訓。廣大實訓干部在鮮活的實踐場景中，學習先進經驗、體悟發展邏輯、錘煉過硬本領，形成了110余項制度成果被市委決策采納，有效發揮了參謀助手作用，助推了青島經濟社會高質量發展；在2020年公開遴選的100名年輕干部中，實訓干部占到30%。在城市發展的關鍵時期，越來越多的實訓力量正走上青島的關鍵崗位，抓住時代機遇，撐起發展任務。
也正是在這樣的對標與學習中，青島2020年全市服務業完成增加值7613.6億元，同比增長4.1%，占全市生產總值比重達到61.4%，現代服務業成為青島在激烈的城市競爭中的新優勢，正在發揮著推動城市產業升級、創新發展和功能提升的重要引擎作用。
更為重要的是，“專業實訓”已經成為了青島在上海的金字招牌。第三批實訓隊員分赴的78家實訓企業，不少企業在青滬企業家聯誼會上，就提出了希望青島選派干部到自家企業去的需求。因此，在上海全身心融入、全場景歷練、全方位提升的青島干部，也是最好的流量入口，吸引企業家將目光專注到青島這座城市，吸引創業者將信心匯聚到青島這座城市。
值得注意的是，第三批赴上海專業實訓隊不僅是體量最大的一批，而且與前兩批隊伍組成結構不同的是，這次實訓人員的結構進一步優化——除市直部門、區市單位的干部之外，還有來自功能區8人、市直企業9人、駐青單位6人、民營企業8人。在青島工作、扎根、與城市一起成長的，都是青島的城市“合伙人”，青島正在以更開放胸襟歡迎更多的“創業團隊”，共同分享城市的未來機遇。
其實，人還未到上海，實訓干部們的心已經進入了“上海狀態”，開啟了“向最好的學、跟最好的比”的對標模式。
市北區登州路街道黨工委書記呂好良要前往實訓單位是上海東方國際集團，這是一家國內外貿進出口的頭部企業。從管理者到企業團隊的參與者，從指導、構建者到執行者，身份的轉變、工作內容的差異、南北生活習慣的變化，呂好良都做了充分的心理準備：
“要去實訓，就要放低身段，以普通職員的身份去感受企業文化、企業氛圍和企業的發展過程，學習他們的先進理念、先進路徑和發展方向，更好地融入自己以后的工作當中。”
對青島市委農辦秘書處處長蘭大彭來說，前往上海現代服務業聯合會實訓非常“對口”。青島正在打造鄉村振興齊魯樣板先行區，而上海的“菜籃子”產品保障能力、農業生態與可持續發展水平、三產融合發展水平都領先全國，根據前不久發布的《中國都市現代農業發展報告》，上海現代農業發展位居全國第一。因此，蘭大彭此行學習的重點就是將平臺為企業服務的意識學以致用——學習上海發展都市現代農業的先進經驗，用現代服務業的理念來貫穿鄉村振興、推進鄉村振興。
青島大學電氣工程學院黨委書記王春要對接的單位是華東政法大學。與以往出差深造不同，這次專業實訓不僅僅是業務上的交流，更重要的是站在更高、更廣的層面開闊學習的視野——華東政法大學獲批開放型國際法律人才培養模式創新實驗區，高校如何將培育人才的工作融入城市的發展之中？如何在科研產教融合的過程里推動城市的進步與發展？
作為赴滬實訓8名民營企業家之一的潘維強，是青島海川招商國際文化旅游股份公司董事長、青島海聯投資副總裁。談到近兩年來青島營商環境的改變，他很是感慨。無論是政府服務企業的意識、態度，還是政策落地的效率和執行度，都讓他感到更加“舒服”。而前往上海赴聯儲證券實訓，更是給了他很多關于“現代服務業”的想象和期待。
學習是一條沒有盡頭的路，創新是沒有止境的棋局。首開先河、示范全國的上海服務業，所能共享的經驗也同樣是常變常新、不斷涌現的，青島的實訓隊伍正是要在實踐中、切身感悟那些語言不能傳遞的經驗成果，轉變思路、轉變打法，在專、精、尖的方向上下苦功，把先進的理念深度融合進青島的發展建設中。
第三批赴上海實訓的動員號，已然響起；蓄勢待發的接力賽，即將啟程！
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